공익 코칭
공익코칭은 사회적 약자들을 대상으로, 그들이 지닌 잠재적인 능력과 자원을 활용할 수 있도록 돕는 코칭 영역입니다.
사회적 약자란, 사회적 조건이 취약하여 가능성을 발휘할 기회가 충분하지 않은 사람들을 의미합니다. 또한 공익코칭은 정부나 시장이 지닌 자원을, 공익 목적으로 활용될 수 있도록 연결하는 제3섹터입니다.
제3섹터란, 정부나 시장 부문이 아닌 제3의 영역에서 사회문제 해결과 발전, 기부문화의 확산, 사회적경제 활성화, 기업과 공공기관의 사회적 책임 강화를 위해 공익을 목표로 하는 민간법인의 활동입니다.
공익코칭의 사회적 역할
왜 로열의 공익코칭인가?
공익코칭 프로세스
기관 코칭
코칭은 고객 안에 있는 가능성과 잠재력을 함께 발견하고, 그러한 탁월성을 다양한 영역에서 실현할 수 있도록 돕는 21세기의 가장 탁월한 도구입니다.
특히 기관코칭은 정부조직의 공무원들, 공공조직 스태프들을 위한 코칭 영역으로 크고 작은 조직의 리더와 구성원들이 대상이 되어 리더십개발, 조직문화의 변화, 업무성과 향상 같은 업무관련 이슈들과 이를 돕기 위한 원활한 커뮤니케이션, 에니어그램을 통한 자기이해와 발견 등을 다루는 전문 코칭 영역입니다.
기관코칭 사회적 역할
기관코칭 기대효과
왜 로열의 기관코칭인가?
기관코칭 프로세스
로열코칭의 모든 서비스는
Conjoint 방식으로 진행되므로 일대일 코칭이나 그룹코칭, 특강, 워크숍 중 고객이 원하는 형태로 선택할 수 있으며
대상자와 상황 및 조건에 따라 횟수, 비용, 시간도 자유롭게 선택해 진행할 수 있도록 디자인 가능한 맞춤형 진행 방식의 프로그램입니다.
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